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第三周作业

开发技术 开发技术 2周前 (04-08) 7次浏览
这个作业属于哪个课程 https://edu.cnblogs.com/campus/zswxy/computer-science-class3-2018/
这个作业要求在哪里 https://edu.cnblogs.com/campus/zswxy/computer-science-class3-2018/homework/11909
这个作业的目标 选择一项软件对其优缺点进行系统分析
学号 20188460

第一部分 调研,评测

评测项目:牛客APP
1.功能体验

在下载前从来没听说过这个APP,下载后才发现是大学生学习、备考、找工作于一体的APP,界面开头是一个关于学习的板块,映入眼帘是关于各种题目的练习,对于练习的分类非常细致,而且还会显示今天完成了多少题目和编程,可以很直接的看出自己这一天的成果,还设有排行榜可以激励自己多进行学习,可是问题也有很多,广告就在学习板块上面显得非常突兀,而且右下角还有个令人操蛋的新手宝箱,简直不要太掉价啦;
接着是浏览了下社区,社区基本是大家讨论的地方,并且可以选择看关注、热榜和圈子里的讨论,相较于学习板块的杂乱界面,这里显得有一丝纯净,而且讨论还可以进行筛选,就显得很人性化了,可以根据自己的意愿来进行查看,那么问题就来了,你要植入广告,不是加在这个板块会更好吗,点击APP界面就是广告和宝箱,很容易让人劝退;
然后就是求职板块,优点很明显,它会把关于笔试的相关问题和日程都展示出来,可以很好的让新手上手,并且还把求职分类为实习和社招,让不同需求的人找到需要的地方,问题就在于广告还是挺膈应人的;
最后是“我的”板块,界面看得很舒服,可以轻松找到自己浏览历史和试卷,左上角是打卡记录,右上角是设置,而且怕新手没发现这两个地方,在底下又特地做了我的打卡和设置的按键,问题在于感觉干脆把学习界面的做题功能搬到这个板块会更好,这样做题会更加舒服,可惜了这个纯净界面了。
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2.BUG问题

(1)动态保存问题

问题:在社区页面发表动态时候,在编辑文字后,把APP切换到后台大概一两分钟后再切换回来,会发现自己编辑的文字会全部消失,这个BUG很有可能导致你码了很多字,然后一两分钟回到解放前。
触发条件:将APP切为后台,并且间隔一分钟左右
可复性:必然!
操作环境:安卓版本3.26.4
BUG严重指标:★★★★☆
分析:这个问题很容易导致有人怀有热情地辛苦码字,结果可能因为翻出去回VX信息或者切去别的软件就导致编辑文字的丢失,并且这个问题甚至在APP讨论区里找到了几个受害者,给了他们不小的打击,我个人认为可能是没有对于动态编辑文字进行实时保存导致的,结果就会因为切到后台再切回来导致页面的刷新,从而使得编辑文字的丢失。

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(2)练习答题操作问题

问题:在进行练习答题的时候,本来是点一个选项就跳到下一题,但是如果连续点击一个选项一两次,就会发现题目无法自动跳转,并且当你点击下一题的时候,会连续跳两题(比如:1→3)
触发条件:连续点击选项两下及以上
可复性:必然!
操作环境:安卓版本3.26.4
BUG严重指标:★★☆☆☆
分析:这个BUG触发条件比较难,一般人都不会连续点击同一选项几次,所以并不是很影响用户的体验,我个人认为可能是连续点击选项导致的命令运行错误,从而导致直接连跳两页。

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(3)同学采访

采访对象人:计科同学徐子溢,他的需求是可以接触下招聘的需求。
使用APP过程:

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采访对话:

1.你之前有听说过这个APP吗?
答:没有,之前也没接触过此类APP,是突然想了解公司招聘的需求。
2.你点开APP的第一感受是什么?
答:这一点开第一个页面就是广告,右下角还一个骚包的新手宝箱,有点不靠谱的感觉。
3.实际使用的感受怎么样?
答:关于练习答题方面做得还是挺不错的,并且答完题还可以看到自己学习了多少题目,可以切实看到自己一天的成果。讨论的板块有点年代感,不过筛选功能还是不错的。
4.你认为这个APP有什么改进的地方?
答:首先是首页那个新手宝箱快点移除掉吧,关于练习的话,希望提醒能够更加多样一点,招聘的页面也还不错,还分了实习和社招两块,弄得我想实习冲冲冲了。

结论

APP广告问题给人感觉带来不适,不过关于练习答题有很好的去完成,只是题型可以更多样,关于讨论板块可以说是最纯净的地方,筛选的功能做得也很好,不过分类跟百度贴吧这类应用基本一致,看不到什么创新,求职页面分了实习和社招两类,可以让不同需求的人找到想要的求职的地方。

类别 描述 评分(10分制)
核心功能 功能方面总体中规中矩,整体设计还是不够细致,有点简陋,质量方面有严重影响体验BUG 6
细节 有很好的让用户感受到每日学习的量,讨论也有筛选功能,求职方面也有好好分类 8
用户体验 存在严重影响体验BUG,存在广告影响对于APP的第一印象 5
用户反馈 没有很好的解决用户提过的BUG 6

总的来说改进的地方还很多,不过潜力巨大,体验起来还是不错的。

第二部分 分析

使用此服务的所有功能,估计这个软件/网站/服务做到这个程度大约需要多少时间(团队人数6人左右,计算机大学毕业生,并有专业UI支持)。

首先考虑到各种练习题库,对于大学刚毕业生来说可能需要广泛地去找各类题目并进行归整并分类,还得实现每日做题多少,可能需要个五六周,社区的讨论区实现,需要完成用户编辑上传帖子的功能,还得实现其他用户点赞和评论功能,再加上筛选的功能,可能需要个七八周周,而消息板块,需要完成从此回复通知和关注的功能需要,可能需要个五周,求职的板块则需要了解各个公司的需求与联系,并且记录所有公司笔试和面试的时间,并加以归类成实习和社招,可能需要个十周,所以加起来可能就是三十周样子。

分析这个软件目前的优劣(和类似软件相比),这个产品的质量在同类产品中估计名列第几?

在小米商城中与智联招聘和BOSS直聘进行了比较,首先从下载量比较,牛客600W下载量,而智联招聘和BOSS直聘都到达了1亿的下载量,可能是隔个银河系的差距,点开页面比较,这两款还具备招人的服务,所以服务会更广,而且在点应聘选项后会填写关于学历现居地各种信息,可以说会更有方向地跟你找到工作,不过这些APP都不存在练习答题这一环节,相较于牛客来说不是定向计算机方向的,所以没有牛客专精,牛客可以说发展的潜力还是巨大的,但现在排名只能说很低很低。
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从各方面的问题,推理出这个软件团队在软件工程方面可以提高的一个重要方面。

现在是专精于计算机软件方面,可以试着做下用户调研,是否还可以试着增加其他的行业,毕竟相较于那些下载量高的APP,还是差距挺大的,不过也可以说是潜力巨大。

你在第一部分发现的bug,为何软件团队不能在发布前修复?他们是不知道,还是有意不修复?你觉得是什么原因?

● 第一个BUG可以说是非常影响用户体验了,对用户需求掌握不好
● 第二个BUG一般不怎么容易发现,但是在做第四遍题的时候我就发现了这个问题,这个问题说大不大说小不小,可以说是测试把关不严,敷衍了事,没有注意在特殊的配置或环境下测试

第三部分 建议和规划

市场概况:首先市场有多大?其次直接的用户有多少?潜在的用户又有多少?

大概四五十万的应届计科毕业生的直接用户,还有近150万的大学计科学生的潜在用户。

目前市场上有什么样的产品了?上述产品的定位、优势与劣势在哪里?上述产品之间呈现什么样的关系,哪些为竞品关系?以及竞争中的各方态势如何?

● 现在市场上有智联直聘和BOSS直聘这类的APP了。
● 这两个APP优势在于范围广,所有的求职者都是他们的直接用户和潜在用户,劣势在于不够专精,缺乏像牛客对于练习答题的偏向。
● 这些产品均为竞争关系。
● 这些竞争激烈,下载量均持平,可以说各具它们的特色。

你要在当前软件的基础上设计什么样的新功能?为何要做这个功能,而不是其他功能?为什么用户会用你的产品/功能?你的创新在哪里?可以用NABCD分析。

● 首先我觉得是慢慢开发其他专业的就业功能并加入面试模拟。
● 因为牛客与智联直聘和BOSS直聘最大的竞争压力就在于它的服务用户数过于少了,这两个APP直接服务于所有求职者和所有专业大学生,牛客太局限了。而加入面试模拟这一功能可以说是可以给大部分人一个克服面试恐惧带来的表现不佳,让他们能在面试中能真正表现出自己。
开发其他专业的就业也同时补充专业的题库,用练习答题和面试练习提升自我这一功能来吸引更多的用户,将服务用户窄的问题慢慢解决。

如果你是项目经理,可以招聘6个人,并且有4个月的时间,你认为应该如何配置角色(开发,测试,美工等等) 才能在第16周如期发布软件的改进版本,并取得预想中的成绩。

● 大概需要4个开发1个测试和1个美工,题目的补充并不需要需要美工,先让功能慢慢齐全,再去考虑关于设计美工的问题,2个开发去收集网上所有专业知识并编入题库,另外两个去实现面试模拟,将面试官也当做就业职位提供给那些有HR能力的人。测试的人给他多补充点能量,让他加加油。

请为你的团队设计16个周期每周的详细规划。

● 1-2周先确定现有基础上功能的改进计划,编写好文档,并进行好初步设计
● 3-6周两位开发去网上广泛收集其他专业题目练习,美工并进行初步的答题界面设计,另外两个开发去实现面试官的招聘功能。
● 7-11周两位开发把练习题目进行编写加入题库,美工讲设计实现,另外两个开发实现面试官模拟的功能。
● 11-14周发布测试版本,进行beta开发并积极修改BUG。
● 15-16周将用户提出的反馈进行修正,并进行一个几天的维护并更新,发布最后的稳定版本。


程序员灯塔
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