不能听命于自己者，就要受命于他人

维持统治力必须要展示自己的能力，成就或者能力，说到做到，知行合一，至少能控制住自己。
一、目的
作为一个领导要有战略思考的能力，确定方向，并以此为出发点设计战略战术，以确保组织能达成目标
二、率先垂范
无论倡导什么都要自己擅长履行
三、知人善任
了解员工的性格，内向的人让他从事文字以内的工作，外向的人让他从事应酬。这只是一个笼统的例子，性格有很多种，一个人的不同认知产生碰撞的时候会比较出较重要的结果。知道每个员工的欲望在哪，掌握它，才能为你所用。

把自己当成领导者而不是员工，从更高的角度去思考问题、解决问题。